DEDM – még többen mozoghatnak

Több újítást is hozott a 2023-as év a Debreceni Egyetem Dolgozói Mozgásprogram (DEDM) életében. A DEAC szabadidősport-szakosztálya által szervezett játékos megmérettetés ezentúl még motiválóbb lehet. A cél, hogy minél több egyetemi dolgozó mozogjon és tegyen ezzel az egészségéért.

A program 2022 májusában indult, és már csaknem 830-an csatlakoztak hozzá az egyik legnagyobb közösségi oldalon.

A DEDM keretét a Debreceni Egyetem szervezeti egységeinek versenye adja. A dolgozók mozognak, ezzel pedig pontokat gyűjtenek, amelyeket egy egyetemi adatbázisban rögzíthetnek. Így minden hónapban kiderül, melyik volt az adott hónap legaktívabb szervezeti egysége.

A tavalyi évben elsőként a Debreceni Egyetem Egyetemi és Nemzeti Könyvtár nyerte el az év aktív szervezeti egysége címet azzal, hogy egymás után háromszor is begyűjtötte a havi elsőséget. Ez azt jelenti, hogy létszámarányosan a könyvtár dolgozói mozogtak legtöbbet az adott hónapokban.

Az új év első versenyét is a könyvtár nyerte. Karácsony Gyöngyi főigazgató gyakorta hívja fel kollégái figyelmét egyrészt a mozgásra, másrészt pedig arra, hogy az aktivitásért járó pontokkal segítsék a könyvtár sikerét.

Közösen figyelünk arra, hogy a sok ülőmunka mellett a téli, bekuckózós időszakban is meg legyen az a mozgásmennyiség, amivel egyensúlyban tudunk lenni. Az pedig, hogy ezt regisztráljuk is a csapat sikere érdekében, szerintem fantasztikus dolog – mondta a főigazgató.

A program egyik idei újítása, hogy a szervezők ezentúl nem egy, hanem a legjobb három szervezeti egységet díjazzák. Így a játékos verseny remélhetően még izgalmasabb és motiválóbb lesz.

Januárban ezüstérmes helyen zártak a Gazdaságtudományi Kar dolgozói. Az elismerő trófeát a kar dékánja, Fenyves Veronika vette át kedden az egyetem Főépületében.

Nagyon büszkék vagyunk erre az eredményre. Ez a változás, hogy nemcsak az első, hanem a második és a harmadik helyezett is kap kupát, azt gondolom, nagyon motiváló lesz a kollégák számára is. Ma reggel – ennek a serlegnek a hallatán – már két kolléga is regisztrált pontokat a rendszerben.

A dékán hozzátette: bízik a további, akár még szebb eredményekben, egyúttal kiemelte: ez a karnak, a csapatnak az együttes erejét fogja megmutatni.

Harmadik helyen januárban a Kancellária végzett. A díjat Hamvasné Homonnai Emese, a DE Közbeszerzési Igazgatóságának vezetője vette át Mag Zoltántól.

Ez mutatja azt meg, hogy az egyéni eredmények összefogással és figyelmes adminisztrációval mire képesek, úgyhogy nagyon köszönöm az összes kollégámnak, mert azt gondolom, hogy korszakalkotót tettek le ezzel az asztalra – fogalmazott a vezető.

A DEAC szabadidősport-szakosztályának vezetője, Mag Zoltán egy további újítás kapcsán kiemelte: még több munkatársat szeretnének motiválni az új rendszerrel.

A program tartalmát az adja, hogy a szervezeti egységekben a tagok ösztönzik egymást és a többieket is minél több mozgásra. A kisebb közösségekben ez jobban megvalósulhat, ezért február elején szétbontottuk a nagyobb szervezeti egységeket, így mindenki saját csapatával együtt versenyez.

Mag Zoltán hozzátette: 2023-ban szeretnék elérni az ezres taglétszámot a Dolgozói Mozgásprogramban.

Ahogyan a DEDM közösségi oldalának borítóképe is mutatja, a program nagyon színes. Tagja a maratonfutótól a néhány kilométert sétálóig sokféle egyetemi dolgozó. A játékos szervezeti versenyen túl a lényeg az, hogy mindenki minél többet mozogjon, így a tagok között a legkisebb teljesítmény éppen olyan elismerést vált ki, mint a legnagyobb. A programhoz bármikor csatlakozhat az egyetem bármely dolgozója. A pontokat ezen a regisztrációs oldalon lehet gyűjteni, míg a DEDM Facebook-csoportja itt érhető el.

 

 

 

Sajtóközpont – PKZs